Search In this Thesis
   Search In this Thesis  
العنوان
تنمية مهارات المرأة كإستراتيجية لتمكينها من المشاركة فى صنع القرار التنموى =
الناشر
مروة مرسى احمد رسلان,
المؤلف
رسلان, مروة أحمد .
الموضوع
التخطيط الاجتماعى. الخدمة الاجتماعية.
تاريخ النشر
2010 .
عدد الصفحات
أ-ع,271 ص. :
الفهرس
يوجد فقط 14 صفحة متاحة للعرض العام

from 282

from 282

المستخلص

تهدف الدراسة الى :1-دراسة اسهامات البرامج التدريبية المقدمة للمرأة العاملة فى تحسين الاداء الوظيفى لها وتنمية مهارتها من المشاركة فى صنع القرار التنموى
2- تحديد احتياجات صاحبات المشروعات الصغيرة من البرامج التدريبية لتنمية مهاراتهن لتمكينهن من المشاركة فى صنع القرار التنموى
3- تحديد الخدمات التى تحتاج لها صاحبات المشروعات لانجاح مشروعاتهن
واعتمدت الدراسة على المدخل المنهجى هو”دراسة الحالة
وتوصلت لعدة نتائج اهمها:
1-ان تدريب المراة العاملة يعمل على تحسين ادائها الوظيفي فى العمل وتنمية مهاراتها وان المادة العلمية التى تحصل عليها المتدربة فى الدورة التدريبية ملائمة لاحتياجاتها التدريبية
2-ان صاحبات المشروعات لم يحصلن على دورات تدريبية قبل البدء فى مشروعاتهن على الرغم من اهتمامهن بالحضور والمشاركةاذا نما عملهن ان المركز سوف يعقد دورة تدريبية او ورشة عمل لتحسين جودة منتجات مشروعها.