الفهرس 
الفصل الأولOnly 14 pages are availabe for public view
 |  | from | 177 |  |  |
| | | from | 177 | | |
Abstract
حددت الإستراتيجية الوطنية للتنمية بدولة الكويت ضمن أهدافها
تحقيق التنمية الإدارية الشاملة وخلق قدرة متزايدة علي تنويع الاقتصاد
المحلي وتنويع فرص الكسب أمام المواطنين . بالإضافة لتوفير القدرة
التقنية الذاتية من خلال إكساب المواطن الكويتي مهارات التعامل مع
مستجدات العصر في شتي مجالات وخاصة في الاستثم ار والإدارة
والتسويق ولا يحدث ذلك إلا من خلال استخدام التقنيات الحديثة ، وليس
من الحكمة عدم استخدام التقنيات الحديثة في عالم يلهث خلف أي تطور
يوفر المال والجهد والوقت لذا فيجب البحث في تأثير التقنيات علي بيئة
العمل وعلاقتها بالتنمية البيئية والبشرية .
وتهدف هذه الدراسة إلي التعرف علي أهم التغيرات حدثت في بيئة
العمل نتيجة انتشار التقنيات الحديثة . والوصول لحقائق حول التغير في
أداء الوظائف الإدارية المختلفة في المؤسسات ، معرفة أهم المتغيرات
الاجتماعية في البيئة المؤسسية في الكويت . وقد استخدمت الدراسة
استمارة الاستبيان والوثائق والسجلات الحكومية . حيث قام الباحث بعمل
دراسة ميدانية شملت بعض مؤسسات الأعمال الحكومية والقطاع الخاص
بدولة الكويت وتم اختيار ثلاث مواقع وهي منطقة صبحان ومنطقة شرق
الأحمدي ومنطقة الشعيبة الصناعية . وتتكون عينة الدراسة من ٣٤٦
مفردة.