![]() | يوجد فقط 14 صفحة متاحة للعرض العام |
المستخلص اهداف الدراسة 1- تحديد طبيعة العلاقة بين الاخصائى الاجتماعى كممارس عام واعضاء فريق العمل فى ضوء معايير الجودة الشاملة بالمستشفيات 2- تحديد العوامل الايجابية المؤثرة على العلاقة بين الاخصائى الاجتماعى وفريق العمل 3- تحديد العوامل السلبية المؤثرة على العلاقة بين الاخصائى الاجتماعى وفريق العمل نتائج البحث اوضحت النتائج ان اهم العوامل الايجابية المؤثرة على العلاقة بين الاخصائى الاجتماعى وفريق العمل بالمستشفى هى وجود هيكل تنظيمى واضح نظام الهمل . |