Search In this Thesis
   Search In this Thesis  
العنوان
دور إدارةالمعرفة في تنمية القدرة التنظيمية على الابتكار :
المؤلف
الشروف، حسام عبدالفتاح.
هيئة الاعداد
باحث / حسام عبد الفتاح الشروف
H2013usa@yahoo.com
مشرف / محمد المحمدى الماضى
مناقش / احمد فهمي جلال
مناقش / حسنين السيد حسنين طه
الموضوع
الادارة.
تاريخ النشر
2013.
عدد الصفحات
206 ص. :
اللغة
العربية
الدرجة
ماجستير
التخصص
الإدارة والأعمال الدولية
تاريخ الإجازة
8/9/2013
مكان الإجازة
جامعة القاهرة - كلية التجارة - ادارة الاعمال
الفهرس
يوجد فقط 14 صفحة متاحة للعرض العام

from 220

from 220

المستخلص

اهداف الدراسة يتمثل الهدف الرئيسى لهذة الدراسة فى محاولة بناء نموذج علمى لدور ادارة المعرفةفى تنمية القدرة التنظيمية على الابتكار بقطاع الادوية بالمملكة الاردنية الهاشمية وجمهورية مصر العربية لتحقيق الهدف الرئيسى تسعى الدراسة الى تحقيق الاهداف الفرعية التالية :1-الوقوف على طبيعية العلاقة بين ادارة المعرفة وتنمية القدرة التنظيمية على الابتكار.2-محاولة التنبؤ بالبتكار التنظيمى من خلال التعرف على ابعاد ادارة المعرفة بالمنظمة.3-تقديم مجموعة من التوصيات التى قد تفيد الشركات موضع الدراسة لرفع مستوى المعرفة التنظيمية للعاملين الامر الذى يترتب علية تنمية الابتكار التنظيمى.4-محاولة التنبؤ بالابتكار التنظيمى من خلال التعرف على ابعاد ادارة المعرفة بالمنظمة.