الفهرس 
الفصل الأول : مدخل إلى الدراسةيوجد فقط 14 صفحة متاحة للعرض العام
 |  | from | 22 |  |  |
| | | from | 22 | | |
المستخلص
هدفت الدراسة إلى التعرف على العلاقة الارتباطية بين القدرة على اتخاذ القرار وكل من القيم الدينية والأمن النفسى والرضا الوظيفى . والفروق فى كل من ( الأمن النفسى ، الرضا الوظيفى ، القيم الدينية ، القدرة على اتخاذ القرار) فى ضوء متغيرات ( الجنس ، محل الإقامة ، المؤهل العلمى) وتكونت العينة من (321) مدير مدرسة أبتدائية بمحافظة المنيا. واستخدم الباحث مقياس الامن النفسى لزينب شقير (2005) ومقياس القدرة على إتخاذ القرار ومقياس الرضا الوظيفى ( إعداد الباحث 2014) ومقياس القيم الدينية لسهام العزب (2012) وتوصلت الدراسة إلى عدة نتائج منها : توجد علاقة ارتباطية طردية دالة إحصائياً بين القدرة على اتخاذ القرار وكل من الأمن النفسي والرضا الوظيفي والقيم الدينية لدى عينة الدراسة. بينما لا توجد فروق دالة إحصائياً بين الذكور والإناث في جميع أبعاد مقياس الأمن النفسي والدرجة الكلية له . ولا توجد فروق دالة إحصائياً بين الذكور والإناث في جميع أبعاد مقياس القدرة علي اتخاذ القرار والدرجة الكلية له . وتوجد فروق دالة إحصائياً بين المديرين المقيمين بالمدينة والمديرين المقيمين بالقرية في الدرجة الكلية لمقياس الرضا الوظيفي وفي اتجاه المديرين المقيمين بالقرية ، بينما لا توجد فروق دالة إحصائياً في جميع الأبعاد .لا توجد فروق دالة إحصائياً بين المديرين الحاصلين علي مؤهل (دبلوم معلمين ـ بكالوريوس أو ليسانس ـ دراسات عليا) في متغيرات (الأمن النفسي ـ الرضا الوظيفي ـ القيم الدينية ـ القدرة علي اتخاذ القرار) .