Search In this Thesis
   Search In this Thesis  
العنوان
تصميم بيئة تدريبية قائمة على استراتيجيات التعلم النشط الإلكترونية لتنمية مهارات إنتاج المقررات الإلكترونية لدى طلاب الدراسات العليا /
المؤلف
ضو، مريم إمحمد.
هيئة الاعداد
باحث / مريم إمحمد ضو
مشرف / عبدالعزيز طلبه عبدالحميد
مشرف / وليد تاج الدين عبودة السجينى
مناقش / سعاد أحمد شاهين
مناقش / اسماعيل محمد اسماعيل حسن
الموضوع
الوسائل التعليمية. التعليم باستخدام الحاسوب. الدوائر الإلكترونية - دراسة وتعليم. تكنولوجيا التعليم. التعليم الالكتروني.
تاريخ النشر
2018.
عدد الصفحات
229 ص. :
اللغة
العربية
الدرجة
ماجستير
التخصص
تكنولوجيا التعليم
تاريخ الإجازة
1/4/2018
مكان الإجازة
جامعة المنصورة - كلية التربية - قسم تكنولوجيا التعليم
الفهرس
يوجد فقط 14 صفحة متاحة للعرض العام

from 229

from 229

المستخلص

The aim of this research is to identify the effectiveness of a training environment based on active e-learning strategies to develop the skills of producing e-courses for postgraduate students. The descriptive approach was used in the study and analysis phase, and the experimental method was used to measure the effectiveness of active electronic learning strategies on the development of e-courses for postgraduate students.The research used the experimental design ”remote tribal design” using one group. The study sample was composed of (20) postgraduate students. The researcher prepared the following research tools : A statistical test to measure the cognitive aspects related to the skills of producing electronic courses and a note card to measure the performance aspects of the skills of producing electronic courses.The results and data processing were statistically calculated by SPSS, ver 20,and the current research found that there were statistically significant differences at the level of (0,05) in both the achievement test and the observation card respectively for the post application. The study also made several recommendations, including the design of an electronic training environment for the development of the skills of producing e-courses among university faculty members, and the design of a training program based on the use of e-learning strategies in developing the skills of the application of web applications.