Search In this Thesis
   Search In this Thesis  
العنوان
توظيف بطاقة الاداء المتوازن فى قياس وتقييم أداء الهيئات الاقتصادية الحكومية :
المؤلف
المغازي, محمد عبدالنعيم بدير.
هيئة الاعداد
باحث / محمد عبدالنعيم بدير المغازي
مشرف / سمير أبوالفتوح صالح
مشرف / شوقي السيد فودة
مشرف / محمود محمود ابراخيم السيجاعي
الموضوع
المطبوعات الحكومية. العلاقات الإقتصادية الدولية. تقييم الأداء. تقييم الأداء - ضبط جودة. المؤسسات الحكومية - إدارة.
تاريخ النشر
2018.
عدد الصفحات
253 ص. :
اللغة
العربية
الدرجة
ماجستير
التخصص
المحاسبة
تاريخ الإجازة
1/12/2018
مكان الإجازة
جامعة المنصورة - كلية التجارة - المحاسبة
الفهرس
يوجد فقط 14 صفحة متاحة للعرض العام

from 263

from 263

المستخلص

تهدف هذه الدراسة الى قياس وتقييم أداء قطاع التوزيع العادى فى البريد المصري من خلال توظيف بطاقة الأداء المتوازن لإبراز مواطن الضعف والقصور فى أداؤه ومحاولة تقويمه بإستخدام هذ الأسلوب من خلال تقديم إطار تطبيقى تفصيلى لإستخدام بطاقة الأداء المتوازن مع إضافة البعد الإجتماعى والبيئى للبطاقة. وقد توصلت الدراسة إلى أن بطاقة الأداء المتوازن هى الأسلوب الإدارى الأمثل للتوظيف فى البريد المصرى من خلال قدرتها وتفردها بالإستجابة السريعة للمتغيرات التكنولوجية وخاصة المتغيرة المحورية وهى رضا وتوقعات العملاء ,وقدرة بطاقة الأداء المتوازن على ترميم أساليب وأنظمة قياس وتقييم الأداء المطبقة حاليا بالمنظمة محل البحث. وتوصى الدراسة بضرورة إعادة النظر فى أنظمة تقييم الأداء المطبقة حاليا بالبريد المصرى ”قطاع التوزيع العادى بمدينة المنصورة ” ,وأهمية تطبيق أسلوب بطاقة الأداء المتوازن فى البريد المصرى بكافة وحداته, مع أهمية إستخدام الخبرات والكفاءات والكوادر المدربة للتوصل للتطبيق الناجح والفعال لأسلوب بطاقة الأداء المتوازن وامتداد تطبيقها لتشمل كافة أنظمة تقييم الأداء المستخدمة والمطبقة فى كافة المنظمات الخدمية فى المجتمع المصرى.