الفهرس 
الفصل الأول : المقدمـــة ومشكلة البحثيوجد فقط 14 صفحة متاحة للعرض العام
 |  | from | 184 |  |  |
| | | from | 184 | | |
المستخلص
منهج البحث :
إستخدمت الباحثة المنهج الوصفى ( أسلوب الدراسات المسحية) بخطواته وإجراءاته وذلك لمناسبته لتحقيق أهداف البحث .
استخدمت الباحثة لجمع بيانات البحث الأدوات الآتية :
ـ استمارة استبيان :
استخدمت الباحثة الاستبيان كأداة رئيسية لجمع بيانات هذا البحث وقامت الباحثة بإعداد وتصميم الاستبيانات التالية :
ـ الاستبيان الأول : وهو خاص بالتعرف على الواقع الفعلى لرأس المال الفكرى بالأندية الرياضية
ـ الاستبيان الثاني : وهو خاص بالتعرف على الواقع الفعلى للأداء المؤسسى بالأندية الرياضية.
ـ الاستبيان الثالث : وهو خاص بالتعرف على الواقع الفعلى للأداء التسويقى بالأندية الرياضية.
الإستخلاصات :
فى ضوء نتائج البحث توصلت الباحثة إلى الإستخلاصات التالية :
1- إغفال الإهتمام برأس المال الفكرى بمكوناته المختلفة(رأس المال البشرى، رأس المال الهيكلى، رأس مال العلاقات) وضآلة مستواه بالأندية الرياضية قيد البحث.
2- ضعف مستوى الأداء المؤسسى ككل بمفراداته المختلفة داخل الأندية الرياضية قيد البحث.
3- ضعف مستوى الأداء التسويقى مما أنعكس على الممارسة الفعلية له فى مجالات تطبيقه المختلفة داخل الأندية الرياضية قيد البحث.
4- وجود علاقة إرتباطية طردية دالة إحصائياً بين رأس المال الفكرى وكلاً من جودة الأداء المؤسسى والأداء التسويقى للأندية الرياضية قيد البحث.
5- توجد فروق ذات دلالة إحصائية فى رأس المال الفكرى وجودة الأداء المؤسسى والأداء التسويقى للأندية الرياضية بمحافظات شمال الصعيد لصالح محافظة أسيوط .
التوصيات :
في ضوء ما أسفرت عنه نتائج الدراسة وما توصلت اليه الباحثة من إستخلاصات توصى بما يلى:
1- التأكيد على أهمية رأس المال الفكرى فى تنمية الموراد البشرية فى الأندية الرياضية والمحافظة عليه وتطويره بشكل مستمر بإعتباره مورداً إستراتيجياً لا ينضب أبداً.
2- الإهتمام برأس المال الفكرى لما له من أهمية بكونه يمثل ميزه تنافسية للمنظمه لأن منظمات اليوم تتنافس على أساس المعرفه والمعلومات والمهارات التى لديها لتمثل بذالك مصدراَ جوهريا بالميزة التنافسية.
3- لابد أن تعمل الإدارة العليا للأندية الرياضية على توفير المناخ الملائم لتنمية رأس المال الفكرى من خلال ( دعم مالى للبحوث والتطوير ، تشجيع تبادل الخبرات ، مكافأه المبدعين ، توفير احدث الاجهزه التكنولوجية ، زياده ميزانية التدريب).