الفهرس 
الإطارالعام للبحثيوجد فقط 14 صفحة متاحة للعرض العام
 |  | from | 216 |  |  |
| | | from | 216 | | |
المستخلص
إستهدف هذا البحث قياس مدى الإلتزام بتطبيق نظم إدارة السلامة والصحة المهنية بالمصانع محل الدراسة، وقياس مدى الإلتزام بالأخلاقيات المتفق عليها بين أعضاء سلسلة الإمداد. فقد تم توزيع استمارات الاستقصاء على(29) مصنع من مصانع الملابس الجاهزه بالمنطقة الحره العامة ببورسعيد، وتم إستخدام العينة الطبقية (عينة من العاملين التنفيذيين، عينة من العاملين إدارة السلامة والصحة المهنية، عينة من العاملين إدارة الإنتاج).
توصل البحث إلى قبول الفرض الرئيس وهو”وجود أثر ذومستوى معنوية لنظم إدارة السلامة والصحة المهنية (OSHAS) على الإلتزام بأخلاقيات سلسلة الإمداد.”، وأوصت الباحثة بمجموعة من التوصيات منها: ضرورة التحقق من توفر السلامة والصحة المهنية فى أماكن العمل لدي أطراف سلسلة الإمداد قبل التعاقد بشكل واقعى وليس فقط الإكتفاء بالنظر للأوراق والشهادات المتعلقة بالسلامة والصحة المهنية لديهم، وإستمرار التفتيش بشكل دورى للتحقق من توفر السلامة والصحة المهنية بالشكل المطلوب وإستمرار تطبيقه بنفس المستوى عند التعاقد أو أفضل.