![]() | يوجد فقط 14 صفحة متاحة للعرض العام |
المستخلص اهداف البحث : دراسةمدى توافر الاداء الفعال للعنصر البشرى من خلال توصيف و تحليل التنظيم الادارى لرعاية الطلاب بجامعة القاهرة من خلال : دراسة اساليب و تقويم التعيين و التنظيم و مدى ارتباطها بالتاهيل العلمى و العملى للعاملين. دراسة برامج التدريب لتنمية و صقل مهارات القيادات العامة و الاخصائيين فى متطلبات ادارة الجودة الشاملة استخدام تكنولوجيا التنظيم والمعلومات لرفع كفاءة العاملين بادارات رعاية الشباب. .من اهم النتائج : 1.لم يتم تحديث الهيكل التنظيمى لرعاية الشباب فهو منذ فترة طويلة مهمش و لا يعتد به 2.عدم وجود دليل للموظف يوضح فيه نظام يعمل على تصنيف و ترتيب و توصيف الوظائف. 3.لاتولى الادارة اهتماما بالدورات التدريبية و الثقافية 4.ضعف الامكانات المادية و البشرية و التمويل اللازم لبرامج التدريب . |